Die Corona-Krise hat für viele Beschäftigte zu erheblichen Veränderungen ihres Arbeitsalltags geführt, indem private und öffentliche Organisationen ihre Belegschaft ganz oder teilweise ins Homeoffice geschickt haben. Innerhalb der Konstanzer Homeoffice Studie untersuchen wir, wie sich dieses sozialen Experiments auf Beschäftigte und Unternehmen auswirkt. Hierzu befragen wir 700 repräsentative Beschäftigte aus der deutschen Erwerbsbevölkerung seit März 2020 in regelmäßigen Abständen, über bisher 10 Erhebungszeitpunkten hinweg. Hauptfokus der Studie ist es zu verstehen, wie sich das mobile Arbeiten und das Arbeiten im Homeoffice auf das Engagement, die Produktivität aber auch emotionale Erschöpfung oder soziale Einsamkeit der Beschäftigten auswirkt. Zusätzlich wollen wir genauer verstehen, welche Rahmenbedingungen Unternehmen und Führungskräfte gestalten können, um eine nachhaltige und erfolgreiche Transformation der Arbeitswelt, hin zu mehr Mobilität und Flexibilität zu ermöglichen. Die fortlaufenden Publikationen der Studienergebnisse und Presseerwähnungen der Studie, finden Sie auf dieser Seite. Zusätzliche Informationen gibt es auch auf der privaten Webseite von Prof. Kunze.
Zentrale Studienergebnisse
Mai 2024: Die Rückkehr zur Präsenzpflicht und ihre Auswirkungen
April 2023: Befragungswelle zum 3-jährigen Jubiläum der Konstanzer Homeoffice-Studie
März 2022: Mobile Arbeit nach dem Ende der Home-Office-Pflicht
Juli 2021: Homeoffice-Müdigkeit, Unterstützung von Unternehmen und Politik
Februar 2021: Präsenzarbeit, Infektionsrisiko am Arbeitsplatz
November 2020: Rückkehr aus dem Homeoffice, Arbeitgeberunterstützung
Juli 2020: Policy Paper mit ausführlichen Ergebnissen
März 2020: Homeoffice im ersten Lockdown
Interviews von Professor Kunze zu Ergebnissen der Konstanzer Homeoffice Studie
https://www.3sat.de/kultur/kulturzeit/sendung-vom-14-februar-2022-100.html
https://www.deutschlandfunkkultur.de/forscher-florian-kunze-homeoffice-100.html
https://www.swr.de/swraktuell/baden-wuerttem
berg/friedrichshafen/forscher-uni-konstanz-warnen-vor-praesenzarbeit-100.html
https://www.n-tv.de/leben/Einsam-im-Home-office-und-nun-article22366981.html
https://lisa.gerda-henkel-stiftung.de/eine_starke_transformation_der_arbeitswelt?nav_id=9165
Die Konstanzer Homeoffice Studie in der Presse
- Südkurier (20.04.2023): Homeoffice? Büro? Beides! Hybrides Arbeiten wird bei der Jobwahl immer entscheidender
- SWR (20.04.2023): Homeoffice entscheidend bei der Jobwahl
- Aachener Zeitung (19.04.2023): Drei Tage sollen es sein
- Südtirol Online (24.02.2022): Homeoffice was war - was bleibt?
- Handelsblatt (19.02.2022): So halten Sie Talente in der Homeoffice-Ära.
- 3sat Kulturzeit (14.02.2022): Homeoffice - der neue Alltag?
- Tagesschau (12.02.2022): Homeoffice gefragt - Studie der Uni Konstanz
- MDR artour (10.02.2022): Bleibt uns das Homeoffice erhalten?
- SWR Kontext (20.01.2022): Flexibel für immer: Wird das Home-Office zum Arbeitsmodell?
- Deutschlandfunk Kultur (12.01.2022): Homeoffice – Die Euphorie ist weiter ziemlich hoch
- Deutschlandfunk (12.01.2022): Homeoffice gefragt – Studie der Uni Konstanz
- Tagesschau.de (12.01.2022): Interview mit Professor Kunze zu den Ergebnissen der Konstanzer Homeoffice Studie
- Kölner Rundschau (27.12.2021): Gibt es bald kein Leben mehr ohne Homeoffice?
- Schweriner Volkszeitung (11.07.2021): Künftig nur noch im Homeoffice? Was Beschäftigte jetzt wollen.
- Deutschlandfunk (07.07.2021): Interview mit Professor Kunze zum den neusten Ergebnissen der Konstanzer Homeoffice Studie
- Südkurier (06.07.2021): Homeoffice Müdigkeit? Keine Spur! Eine Konstanzer Studie zeigt, dass viele Arbeitnehmer weiter von daheim aus arbeiten wollen.
- Deutschlandfunk (30.06.2021): Interview mit Professor Kunze zum Ende der gesetzlichen Homeoffice Pflicht.
- Radio 7 (29.06.2021): Ende der Homeoffice Pflicht im Juli - Interview mit Professor Florian Kunze
- FAZ Podcast für Deutschland (10.06.2021): Homeoffice nach Corona: "Chef. wie oft darf ich zu Haus arbeiten"
- NTV Podcast Ja, Nein, Vielleicht (18.02.2021): Einsam im (Home)office - und nun?
- chwäbische Zeitung (15.02.2021): Fehlende Computer oder engstirnige Arbeitgeber: Woran scheitert Homeoffice?
- Südkurier (15.02.2021): Präsenzarbeit als Infektionstreiber.
- Aachener Zeitung (14.02.2021): Weniger produktiv, weniger belastbar - Interview mit Florian Kunze
- Frankfurter Allgemeine (14.02.2021): Arbeitnehmer loben Arbeitgeber
- Osnabrücker Zeitung (12.02.2021): Langzeitstudie: Infektionsrisiko im Büro deutlich höher als im Homeoffice
- Stuttgarter Nachrichten (10.02.2021): Infektionsherd Arbeitsplatz
- Redaktionsnetzwerk Deutschland (10.02.2021): Langzeitstudie: Wie hoch ist das Corona-Infektionsrisiko im Büro?
- WAZ (01.12.2020): Bochum: Gute Noten für Homeoffice - es gibt aber auch Ängste
- Kurier (28.11.2020): Aufs Homeoffice folgt das Hybridoffice
- Allgäuhit (23.11.2020): Produktivität und Herausforderungen im Homeoffice
- Frankfurter Allgemeine (21.11.2020): Wie Chefs ihre Mitarbeiter im Homeoffice motivieren
- Südkurier (16.11.2020): Ist Homeoffice Fluch oder Segen? Das untersuchen Forscher der Uni Konstanz und legen nun erste Ergebnisse ihrer Studie vor.
- Fuldainfo (14.11.2020): Heil verzichtet auf Forderung nach Rechtsanspruch auf Homeoffice.
- Badische Zeitung (13.11.2020): Zwei Tage im Homeoffice
- Tagblatt (13.11.2020): Zu Hause arbeitet es sich leichter
- Tagesschau (12.11.2020): Beschäftigte wünschen sich zwei Tage Homeoffice
- DW (09.11.2020): Homeoffice mit Strandblick - eine gute Idee?
- Deutschlandfunk: Beitrag zur Konstanzer Homeoffice Studie im Deutschlandfunk
- Stern (22.10.2020): Neustart erzwungen? Die Arbeitswelt nach Corona.
- Stern (15.10.2020): In Zeiten von Homeoffice: So muss sich das Büro wandeln, um attraktiv zu bleiben.
- SWR2 (03.09.2020): Arbeiten allein zu Hause - Was bringt das Homeoffice?
- Haufe (23.07.2020): Das sind die beliebtesten Kommunikationstools im Homeoffice.
- FAZ (16.07.2020): Mitarbeiter wünschen sich auch nach Corona weiter Homeoffice.
- Zeit Online (16.07.2020): Mitarbeiter wünschen sich auch nach Corona weiter Homeoffice.
- Stern (16.07.2020): Mitarbeiter wünschen sich auch nach Corona weiter Homeoffice.
- Handelsblatt (16.07.2020): Mitarbeiter wünschen sich auch nach Corona weiter Homeoffice.
- Süddeutsche Zeitung (16.07.2020): Beschäftige wünschen sich weiterhin Homeoffice.
- Stuttgarter Zeitung (16.07.2020): Beschäftigte wünschen sich auch nach Corona weiter Homeoffice
- Börsen Zeitung (16.07.2020): Beschäftigte wünschen sich auch nach Corona weiter Homeoffice.
- Wiesbadener Kurier (16.07.2020): Beschäftigte wünschen sich auch nach Corona weiter Homeoffice.
- L.I.S.A Wissenschaftsportal (09.05.2020): Eine starke Transformation der Arbeitswelt - Interview zur Homeoffice Studie der Universität Konstanz
- Süddeutsche Zeitung (27.04.2020): So führt man ein Team aus der Ferne.
- Haufe Online (21.04.2020): Das macht es mit uns im Homeoffice zu arbeiten.
- Wirtschaftswoche (19.04.2020): So gelingt Führung aus der Ferne.
- Wirtschaftspsychologie aktuell (14.04.2020): Was das Arbeiten im Homeoffice mit uns macht
- SWR 4 (09.04.2020): Auswirkungen von Homeoffice - Hohe Produktivität und ungeliebte Videokonferenzen
- Südkurier (09.04.2020): Arbeiten im Homeoffice